Eva Green

Actriţa Eva Green, în centrul unei bătălii legale după...

Citeste mai mult»
Rod

Rod Stewart s-a oferit să plătească pentru radiografiile...

Citeste mai mult»
dior

Casa Dior a impresionat cu prezentarea haute couture...

Citeste mai mult»
Jeremy Renner

Răsturnare de situație în cazul lui Jeremy Renner. Cum a...

Citeste mai mult»
femeie

O femeie din Spania în vârstă de 115 ani devine cea mai...

Citeste mai mult»
 Julian Sands

Autorităţile californiene anunţă că nu s-a găsit nicio...

Citeste mai mult»
Paris Hilton

Paris Hilton anunţă naşterea primului ei copil

Citeste mai mult»
printesa eugenie

Prinţesa Eugenie a Marii Britanii este însărcinată cu al...

Citeste mai mult»
tenisi

Tenişi coloraţi pentru femei - Cum îi porţi pentru a fi...

Citeste mai mult»
fata

Te pregătești pentru o vacanță? Află ce cosmetice nu...

Citeste mai mult»
aldrin

Astronautul Buzz Aldrin, al doilea om care a păşit pe...

Citeste mai mult»
Alec Baldwin Halyna

Acuzat de omor prin imprudenţă, Alec Baldwin îşi reia...

Citeste mai mult»
justin bieber

Justin Bieber, decizie neașteptată. Suma pentru care și-a...

Citeste mai mult»
horoscop

Horoscop 24 ianuarie 2023: Care este zodia care are noroc...

Citeste mai mult»
Pamela Anderson

Pamela Anderson pretinde, în cartea ei de memorii, că...

Citeste mai mult»
tom hanks

Tom Hanks, de trei ori nominalizat la Zmeura de Aur,...

Citeste mai mult»
manichiură

Pericolul la care te expui dacă îți faci manichiura cu...

Citeste mai mult»
geanina ilies

Secretul siluetei Geaninei Ilieș. Ce face vedeta pentru a...

Citeste mai mult»
dieta

Dieta prin restricţie calorică inhibă dezvoltarea tumorii...

Citeste mai mult»
Alec Baldwin

Alec Baldwin va fi acuzat de omor prin imprudenţă după ce...

Citeste mai mult»
Kim Kardashian

Kim Kardashian a cumpărat la licitaţie un crucifix purtat...

Citeste mai mult»
Meryl Streep

Meryl Streep va apărea în sezonul 3 al serialului „Only...

Citeste mai mult»
Jeremy Renner

Jeremy Renner a anunţat că a revenit acasă, la două...

Citeste mai mult»
Prinţul Harry

Memoriile prinţului Harry sunt criticate pentru că ar...

Citeste mai mult»
par roscat

Nuanțe de păr care te vor face remarcată imediat

Citeste mai mult»
meditare

Ce se întâmplă în corpul tău dacă meditezi profund și...

Citeste mai mult»

Madonna anunţă un nou turneu pentru a marca cei peste 40...

Citeste mai mult»
sophia loren

Sophia Loren, considerată mult timp rivala Ginei...

Citeste mai mult»
horoscop

Horoscop 17 ianuarie 2023: Berbecii pot avea discuții în...

Citeste mai mult»
pique

Reacţia lui Pique după melodia Shakirei: Fostul fotbalist...

Citeste mai mult»
Harry

„Rezervă”, cartea de memorii a prinţului Harry, intră în...

Citeste mai mult»
Gina Lollobrigida

Actriţa italiană Gina Lollobrigida a murit la 95 de ani

Citeste mai mult»
horoscop 5 martie 2021

Horoscop 14 ianuarie 2023: Gemenii sunt agresivi, Leii ar...

Citeste mai mult»
Prinţul Charles

Tânărul care a aruncat un ou spre regele Charles al...

Citeste mai mult»
Lisa

Lisa Marie Presley a murit la vârsta de 54 de ani

Citeste mai mult»
Harry Styles

Harry Styles şi Wet Leg, cele mai multe nominalizări la...

Citeste mai mult»
horoscop

Horoscop 13 ianuarie 2023: Taurii se pot îndrăgosti, Leii...

Citeste mai mult»
Covid-19

Puţine simptome de COVID-19 lung în primul an după...

Citeste mai mult»
flatley

Michael Flatley a fost diagnosticat cu o formă „agresivă”...

Citeste mai mult»
Tatjana Patitz

Fotomodelul Tatjana Patitz a murit la vârsta de 56 de ani

Citeste mai mult»

Nu e vina ta: 14 forţe PSIHOLOGICE care te împing să calci strâmb

În anumite circumstanţe, chiar şi cei mai buni oameni ajung să încalce regulile, iar de cele mai multe ori, explicaţia poate fi găsită la nivel psihologic.

Mintea este cea care îi joacă feste individului, păcălindu-l să alunece pe panta comportamentului reprobabil şi să încalce regulile eticii.

"Integritatea înseamnă să faci ceea ce este corect, chiar şi atunci când nimeni nu te urmăreşte" C.S. Lewis

Dr. Muel Kaptein, profesor la catedra de etică şi integritate în managementul afacerilor de la Rotterdam School of Management, a studiat comportamentul reprobabil decenii întregi, iar un studiu pe care l-a publicat recent face lumină în ceea ce priveşte factorii care îi motivează pe oamenii buni să calce strâmb.

Cercetarea lui Kaptein scoate la iveală 14 moduri în care mintea îi păcăleşte pe oamenii buni să îşi piardă busola morală şi să se rătăcească pe căi greşite.

Efectul compensaţiei

Se referă la tendinţa oamenilor de a presupune că acumulează un soi de capital moral. Astfel, folosesc faptele bune pentru a le echilibra cele rele sau, alternativ, iau o pauză de la bunătate crezând că o merită, aşa cum faci când mănânci o bucăţică de ciocolată după ce ai mâncat numai salată o săptămână întreagă. Acest efect îi face pe oameni să fie tentaţi să facă lucruri rele gândind că "Eu sunt o persoană bună" sau că "Este doar o scăpare".

Puterea denumirii

Cum numeşti un anumit aspect este foarte important, pentru că poate altera percepţia individului asupra realităţii. În situaţiile în care companiile atribuie unor practici lipsite de etică eufemisme pline de umor, cum ar fi "ingineriile financiare" pentru fraudă, angajaţii tind să nu ia în serios comportamentul reprobabil. Thomas Watson, fondatorul IBM, este cunoscut pentru celebra replică: "A face afaceri este un joc, cel mai mare joc din lume, dacă ştii cum să-l joci." Ceva atât de simplu precum folosirea termenului de joc pentru afaceri îi poate determina pe indivizi să nu vadă că acţiunile lor pot avea consecinţe grave în lumea reală.

Disonanţa cognitivă

Constă în disconfortul resimţit de individ când are două păreri contradictorii sau când comportamentul lui este în contradicţie cu convingerile lui. Este una dintre cele mai puternice forţe psihologice care determină comportamentul uman, dar poate fi depăşită de indivizii cu o inteligenţă emoţională(EQ) ridicată. Atunci când oamenii care ştiu că sunt buni fac lucruri rele, disonanţa cognitivă îi determină să ignore acest comportament, fiindcă nu pot tolera neconcordanţa dintre comportamentul şi convingerile lor.

Teoria ferestrei sparte

Aceasta arată că haosul şi dezordinea dintr-o organizaţie îi face pe oameni să creadă că lucrează pentru o autoritate ineficientă. Ca urmare, ei sunt mai predispuşi să aibă un comportament lipsit de etică, în conformitate cu acest haos perceput.

Teoria tunelului

Nu e nimic în neregulă cu stabilirea unor obiective şi determinarea de a le atinge. Acest lucru devine o problemă atunci când oamenii pun accentul numai pe un anumit obiectiv până la punctul în care aceştia pierd din vedere aspecte importante, cum ar fi compasiunea şi etica, pentru a-şi îndeplini scopul.

Efectul Pygmalion

Se referă la tendinţa oamenilor de a acţiona în conformitate cu modul în care sunt trataţi. De exemplu, în cazul în care angajaţii sunt trataţi ca membrii ai unei echipe, ei acţionează în consecinţă. În schimb, dacă sunt priviţi cu suspiciune, făcându-se diferenţă între ei şi ceilalţi membri ai echipei, indivizii sunt tentaţi să se comporte într-un mod care să justifice această percepţie.

Presiunea de a te conforma

Este una foarte puternică, iar atunci când un grup adoptă un comportament lipsit de etică, indivizii sunt mai tentaţi să tolereze acest comportament sau chiar să participe, mai degrabă decât să rişte să facă notă discordantă.

Supunerea în faţa autorităţii

E dificil pentru majoritatea indivizilor să ignore dorinţele celor aflaţi în poziţii de conducere. Oamenii se simt mai puţin responsabili pentru ilegalităţile comise în cazul în care acestea au fost comise la ordinele altcuiva. Acesta este motivul pentru care angajaţii tind să respecte dorinţele lipsite de etică ale superiorilor, aceştia simţindu-se mai puţin vinovaţi decât dacă ar fi acţionat din proprie iniţiativă.

Teoria competiţiei

Trăim într-o societate în care de multe ori există un singur câştigător. Însă este această cultură competitivă benefică? În ceea ce priveşte comportamentul etic, răspunsul este negativ. Atunci când într-o situaţie dată există un singur câştigător, oamenii sunt mai tentaţi să trişeze mai degrabă decât să se confrunte cu consecinţele pierderii.

Teoria obligaţiei sociale

Angajaţii sunt mai tentaţi să fie loiali companiei dacă se simt importanţi şi preţuiţi. Cu cât individul simte că este subapreciat şi uşor de înlocuit, cu atât este mai tentat să încalce regulie eticii.

Efectul orbitor al puterii

Oamenii aflaţi la putere se percep pe ei înşişi în mod diferit faţă de angajaţii lor. Asta îi poate face să stabilească limite etice mai stricte pentru angajaţi decât pentru ei înşişi, iar acest lucru îi încurajează să calce strâmb.

Consumul ostentativ

Atunci când companiile aruncă cu banii în stânga şi în dreapta, nu fac altceva decât să încurajeze comportamentul reprobabil. Afişarea ostentativă a bunăstării materiale duce la sporirea egoismului. Astfel, angajaţii pot fie să devină mai motivaţi, pentru a ajunge şi ei la un astfel de statut, fie să devină geloşi pe colegii care "s-au ajuns". În consecinţă, angajaţii ajung să pună propriile nevoi pe primul loc, în detrimentul tendinţei de a face ceea ce este corect.

Acceptarea furturilor mici

Ştiţi deja zicala "Cine fură azi un ou, mâine fură şi un bou". Indivizii tind să creadă că a lua lucruri mici de la locuri de muncă, precum pixuri sau topuri de hârtie, este inofensiv. Însă atunci când conducerea trece cu vederea micile nereguli, indivizii tind să mărească "miza", considerând că oricum nu îi vede nimeni.

Teoria reactanţei

Oamenilor le place libertatea. În cazul în care individul consideră că normele impuse sunt prea stricte, tinde să încalce regulile şi de cele mai multe ori să meargă mult mai departe decât ar fi făcut-o dacă nu îi erau impuse limitele respective. 

Tag-uri: , , , , , ,
Ti-a placut acest articol? Urmareste-ne si pe FACEBOOK
Articole similare

Adaugă un comentariu 1

Intră în contul tău sau înregistrează-te pentru a posta un comentariu.

...mai buni oameni ajung să încalce regulile, iar de cele mai multe ori, explicaţia poate fi găsită la nivel psihologic. Citește mai departe… Sursa: feminis.ro ...
Spune-ţi părerea
Alte articole din Dezvoltare personala
Cele mai citite
Azi
Săptămânal
Lunar

Newsletter

Cele mai comentate
Felicitari pentru femei deosebite
-3°
Bucuresti
-2°
Bucuresti-zona centrala
-5°
Bucuresti-zona periferica
-4°
Alba Iulia
-3°
Alexandria
10°
-2°
Arad
-3°
Bacau
-2°
Baia Mare
-5°
Bistrita
-2°
Botosani
-3°
Braila
-5°
Brasov
-2°
Buzau
-3°
Calarasi
-4°
Cluj-Napoca
Constanta
-4°
Craiova
-5°
Deva
-3°
Drobeta-Turnu Severin
-4°
Focsani
-2°
Galati
-3°
Giurgiu
-2°
Iasi
-8°
Miercurea Ciuc
10°
-2°
Oradea
-3°
Piatra Neamt
-2°
Pitesti
-4°
Ploiesti
12°
-3°
Resita
-3°
Rimnicu Vilcea
-2°
Satu Mare
-6°
Sf. Gheorghe
-6°
Sibiu
-4°
Slatina
-4°
Slobozia
-4°
Suceava
10°
-2°
Timisoara
-4°
Tirgoviste
-6°
Tirgu Jiu
-4°
Tirgu Mures
-1°
Tulcea
-3°
Vaslui
-3°
Zalau
28 ian