Inca de la intrarea intr-o institutie, trebuie sa dovedesti ca te integrezi in cultura organizationala a firmei, prin atitudinea pe care o afisezi in raport cu absolut fiecare individ care iti iese in cale, de la receptionera, pana la potentialul angajator.
Interviul tau nu incepe in momentul cand dai mana cu viitorul sef, ci cand ai intrat pe usa!
Daca nu te porti adecvat cu restul angajatilor firmei si doar iti pui o masca in momentul in care intri in incaperea unde se tine interviul, sansele sa obtii jobul sunt minime.
Iata inca o serie de sfaturi care te vor ajuta sa te integrezi la categoria angajatilor “cuminti”, care vor reusi sa obtina cat mai curand job-ul dorit.
1. Lasa mandria acasa
Exista o linie subtire intre a avea incredere in tine si a fi de-a dreptul aroganta, pana la punctul in care nu iti mai vezi lungul nasului. Cand iti expui abilitatile, ai grija sa nu para ca te lauzi, ci pur si simplu ca le treci in revista.
2. Zambeste si arata-ti interesul
Chiar daca ai emotii, sa stii ca nimeni nu vrea sa lucreze cu cineva care e rece si distant, oricat de serioasa si de constiincioasa ai fi tu in munca pe care o depui. Asadar, zambeste, pentru a aparea drept un om cald si prietenos.
3. Nu uita de bunele maniere!
La finalul interviului, nu uita sa ii multumesti angajatorului pentru timpul acordat. Daca vrei si alte bile albe in plus, gandeste-te sa ii trimiti un e-mail de multumire prin care sa arati ca ti-a facut placere sa stai de vorba cu el, chiar daca nu vei fi aleasa pentru postul respectiv.
4. Fii tu insati
Nimanui nu-i plac mincinosii si prefacutii. Si cu siguranta Mosul te va lua la ochi daca incerci sa trisezi la interviu!
Stii cand sa taci? 7 lucruri pe care sa nu le spui colegilor!
Greseala fatala pe care o poti face chiar tu cand cauti un job!
